Indtag dit ledelsesrum!
START IDAG, med min 5-
parts videoserie og modtag
den direkte i din indbakke

Velkommen i MINDSHORIZONs univers for lederudvikling

Hvis du er leder, er du kommet til det rette sted!

Det har aldrig været vigtigere som leder at mestre din evne til at lede dig selv og opøve din parathed i at læse andre og opbygge værdiskabende relationer. For hvert skridt du tager som leder der bringer merværdi, hjælper andre og bidrager i et større perspektiv vokser du på din vej til en fantastisk rollemodel til gavn for dig selv, dine nære og den virksomhed du er en del af. Der er bare den hage ved det, at…

”Belastende og besværligt”

skal ikke være de første ord du bruger om dit lederjob

  • Når du læser med her, så er der gode chancer for, at du vil bidrage og er ambitiøs som leder
  • Fagligheden har du godt styr på.
  • Du har ofte dine ’følere ude’ efter kreative indspark og søger jævnligt inspiration
  • Du ved at du er god til at skabe relationer , du er karismatisk , og med et ikke sjældent glimt i øjet er du sikkert også afholdt af dine kolleger og dine medarbejdere.

    Og alligevel…

  • Oplever du, at dine resultater som leder ikke helt står mål med din intelligens og dit format
  • Hører du dig selv gentage bl.a. mål, rammer og retningslinjer oftere end du synes giver mening
  • Synes du ikke, at dine intentioner bliver indfriet i en grad, der retfærdiggør din enorme indsats

    Derfor føler du engang imellem…

  • At du mister modet på ledelse…
  • En manglende tro på, at det er alt arbejdet og den massive indsats værd…
  • At du tvivler på dit værd som leder…

Sådan behøver det ikke at være!

Ledelse kan være sjovt, legende, rigt på stolte oplevelser og meget, meget givende. Det er meningen at ledelse skal være graciøst og glædesfyldt. Det betyder ikke, at det altid er nemt.

For hvad med din evne til at navigere under ikke-planlagte hændelser? Hvad kan du læne dig op ad når der spontant opstår en uforudsigelig situation? Et øjeblik du skal håndtere nu og her?

Visioner og strategier på basis af ledelsesteorier alene kan ikke bevæge din afdeling og din organisation i en bestemt retning uden, at du som leder har opøvet din evne til at agere i en foranderlig verden. Alt andet er en illusion.

En hverdag med udfordringer fuld af kompleksitet og uforudsigelige forandringer, der opstår i samspillet imellem mennesker bliver der kun flere og flere af. Samtidig er de værdifulde kilder til nyskabelse, kreativitet og innovation. Som leder befinder du dig lige i centrum af krydsfeltet. De repræsenterer dine daglige åbninger til at skabe forandringer og resultater der står mål med din intelligens og din indsats.

Ledelse er en gave

Du har som leder så mange muligheder for at gøre en markant og positiv forskel i andre menneskers liv. Som leder er din evne og parathed til at agere i øjeblikket og fange de åbninger derfor helt afgørende. Og ja, det stiller nogle krav til dig. Du skal være sanseskarp og parat til at agere formålsorienteret i øjeblikket! Det kræver et andet benarbejde og fokus end du er vant til… Og den lederudvikling finder du hos MINDSHORIZON.

Lederudvikling og ledersparring hos MINDSHORIZON giver dig lige præcis de effektive tilgange, uvurderlige mindset og elegante værktøjer du har brug for.

Kom let og hurtigt i gang, når du skriver dig op til nyhedsbrevet ’Ledelsesrum’ og modtag min 5-parts videoserie, der giver dig indsigt i ’7 kerneområder du nødvendigvis må mestre som leder og graciøst skabe resultater, der afspejler dit format og din indsats’.

Hjertelig velkommen.

Nyheder

  • Beslutningernes MasterMind – START d. 31. januar 2017

     

    Boost din beslutningskraft med 3 MasterMinds i foråret - for dig, der skal træffe beslutninger af høj kvalitet og savner brainstorming og vil inspireres med nye vinkler og ideer. Din investering: 2.400,- ex moms

  • Tilknyttet LederCoaching 1 gang om md.?

     

    Er I flere ledere i huset hos jer, der ønsker LederCoaching en gang om måneden, løbende over året, så kommer jeg ud til jer. I sætter lokale til rådighed og samtalerne bookes til afholdelse på samme dag. I sparer tid og kørsel.

Læs mere

Kunder fortæller

  • ”Skarpere som leder, og nu med en lettere hverdag og større indsats blandt mi....

    Managing director Lars Barkholt, Norwell A/S

    Der er sket utroligt meget hen over mit år med lederudvikling hos MINDSHORIZON. Min signatur som leder er blevet klar. Jeg er nu tydeligere i min kommunikation og mine forventninger, som har ført til en bedre indsats blandt mine medarbejdere og en lettere hverdag med mere arbejdsro. Jeg er nu også skarpere på både at opfange og reagere på de signaler mine omgivelser sende....

  • Lederudvikling med ’både og’: Personligt udbytte og synlig ledelse, med mot....

    Regional Sales Director, Niels Stonor Edelmann, Trioplast Nyborg A/S

    Efter 11 år i samme virksomhed har jeg været glad for at få tilført nye metoder til at øge og fastholde motivationen, nytænkning og målfokus hos mine medarbejdere. Effektive redskaber, som jeg nu anvender i medarbejdersamtaler, til stresshåndtering og innovation. Samtidig er mit personlige udbytte af lederudviklingsforløbet med Marlene som 1) skarpere personlig ledelse....

  • ”Resultater fra dag 1 – og intet tidsspilde!”

    Head of Compliance & Internal Control, Marion Lorenzen, Ekspres Bank A/S

    Du ved ikke, hvad der er muligt for dig, før du er blevet coachet af Marlene – så enkelt er det. Hun giver dig det ”spark bagi”, der får dig til at rykke NU. Hun er en af de sjældne, der booster din personlige udvikling og resultater fra dag 1. Ingen tidsspilde – og lige noget for mig.

  • ”Handlekraft og konsekvens med mentaltræning på første række!”

    Distributionschef, Henrik Dalsgaard, Coop

    Ingen har sagt at ledelse er nemt, og i et job med meget højt energiniveau og mange omvæltninger i en stor organisation, med 200 medarbejdere, er det ekstremt givende, at jeg igennem Marlenes mentorskab nu UDFØRER med handlekraft og konsekvens. Jeg vurderer, jeg håndterer og jeg lukker situationerne. Jeg evner at fange mange flere nuancer og med præcision og ha....

  • ”Giver virksomheden værdi – i såvel de bløde elementer som de hårde ta....

    Adm. direktør, Lars Hedal, Hedal Kruse Brohus A/S

    Hos Hedal Kruse Brohus har vi fokus på at nå vores ambitiøse mål. I sidste ende er mange af dem økonomiske, og vejen dertil går gennem værdibaseret ledelse, hvor alle får et stort ansvar. Det stiller store krav til medarbejdernes individuelle udvikling og formåen, og her har Marlenes mentorskab haft en væsentlig positiv effekt. Udbyttet har absolut været m....

Læs mere

Nyhedsbrev

Indtag graciøst dit ledelsesrum med format forenet med handling og skab resultater der matcher din intelligens og indsats. Skriv dig op og modtag nyhedsbrevet ’Ledelsesrum’ med inspiration, der holder gnisten og modet til ledelse i live.